I PERCORSI DI CARRIERA PER IL PERSONALE DI POLIZIA LOCALE

• Le Progressioni Orizzontali: Aspetti operativi, con focus sulla PL; dinamiche di finanziamento e spazio per la contrattazione integrativa; riflessi sulle retribuzioni.

• Le Progressioni Verticali: Inquadramento normativo, requisiti e criteri; progressioni verticali “in deroga” secondo il CCNL 16.11.2022.

• Le Elevate Qualificazioni: Criteri e importi, compensi aggiuntivi liquidabili al personale di Polizia Locale.

• Personale Dirigente: Novità sulle modalità di accesso e sintesi degli aspetti più rilevanti del CCNL 2019-2021.

• Novità dal CCNL 2022-2024: Impatti sulle progressioni: altri aspetti rilevanti per la PL.

Daniele Olivieri, Funzionario ufficio personale Unione comuni Bassa Romagna